122期社長卸任感言

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  • #79665
    個人頭像淑惠
    參與者

    感謝台北市健言社的三寶,俊雄大哥、仁杰大哥和瑞蘭老師,真誠無私的奉獻,從我擔任教副以來,一路幫忙相挺到底,鼓勵支持我到最後。
    感謝本社的理監事、前社長及資深社友們,協助122期會內會及會外會運作順利,並一再提點,提供我許多寶貴的意見。
    感謝122期兩位副社長彥豪、維鋒和所有幹部團隊,盡心盡力,為本期課程及活動而努力,讓大家學得開心,玩得盡興。
    感謝122期所有的總評及講師,對於我們的邀課一口答應,課程內容用心準備,精彩萬分,社友們的學習興致及評價都很高,讓我們在這期創下招生人氣的佳績,留下輝煌的記錄。
    感謝各位社友用心觀摩學習,踴躍參加122期課程及活動,每週會內會上課都座無虛席,增添不少精彩,介紹許多親朋好友來認識健言社,並給予我許多回饋及肯定。
    感謝這次的社長交接最勞苦功高的總幹事原欣非常用心製作完整的交接sop,以及三位副總幹事瑞源、瑀心及敬惠認真負責,使命必達。還有今天特地來幫忙的景婷、景賀、坤原、思正、美娟、志羽、念慈、蘭芝、淑宜、啟來、馨葳、子維及幸婕、國倫、雅文…等多位社友,共同完成精彩豐富的交接典禮,122期有你們,真好!
    感謝瑞蘭老師提供交接主軸-音樂的點子,讓整場交接在音樂的環繞之下,整場氛圍熱絡而不失隆重,也謝謝老師親自指導交接主持人,兩位主持人-菁菁及奇鴻也很用心準備交接主持(排練九次),尤其一出場的"不可能的任務"更是讓在場的佳賓"菁鴻一撇"及"菁奇連連",贏得非常多的掌聲。
    感謝忠銘大哥這兩週不眠不休,很辛苦的製作影片,還要接收我再三的調整與修改,「那一年我們在122期的美好時光」影片精彩萬分,讓我們留下美好的珍貴回憶!
    感謝輔導社長燕琪在122期對我的提點及幫助,尤其是介紹這麼好的小提琴樂團,讓這次的交接不同凡響。
    感謝今天來參加交接典禮的所有社友及友社的健言家人,還有沒辦法參加,但特地留言,來電或發簡訊祝褔我的朋友們,謝謝你們!
    淑惠

    #79663
    個人頭像燕琪
    參與者

    這期的公關組很用心 努力招收新社友..
    總務組組長超強的 身兼多職….
    今天台北市健言社能有這麼多社友報名 真的要感謝真知灼見的前社長們
    建立的台北市官網 還有建立台北市健言社的FB
    才能讓我們有本去努力經營,還要感謝跑了一年交接的念慈社長
    因為他 和友社建立了良好的關係,讓社團的能見度變大….
    真的要感謝以往的社長披荊斬棘 才有讓我們後來的人,不用承受搬遷之苦
    建立的一套社團管理系統 讓我們運作的這麼好

    #79661
    個人頭像淑惠
    參與者

    感謝大家熱情的參與 ,122期劃下圓滿的句點。
    也感謝蔡忠銘大哥辛苦的製作122期回顧特輯,
    為我們留下美好的珍貴回憶!謝謝大家~

    要看「那一年u3000我們在122期的美好時光」影片
    請複製網址連結->http://www.youtube.com/watch?v=qzh31E29Q9k

    #77857
    個人頭像淑惠
    參與者

    122期,我們做到了!
    首先感謝各位健言家人百忙之中撥空來參加今天的社長交接,感謝台北市健言社社友們給我這個機會擔任122期社長,自9/15就任社長以來,四個月時間說長不長,說短不短,可是這段日子是我近幾年最忙碌的時候,又要兼顧工作、研究所課業及社長職務,感謝這段時間有很多的貴人,不論是社團的理監事、前社長,及所有的幹部一起來幫忙,過程一路走來有感動、有喜悅、有遺憾,但有更多的學習與成長,所以122期才可以完成一些任務,達成我心目中的夢想目標。
    我在97期加入台北市健言社而在118期回鍋,在生活中每每遇到人生轉折時,都會想起健言社,在我心目中台北市健言社就是一個很正面的社團,每次來到社團參加課程,與社友間的互動就像家人一樣的親切,都讓我得到正面的力量。因此我告訴自己,當了社長之後,要把台北市健言社這麼正面的社團推廣出去,讓更多人認識健言社。
    這段時間經由大家的努力,讓我今天得以在這裡向各位健言家人報告,細數122期完成那些任務,總結來說達成「三"新"二"意"」的目標。
    「三新」是指122期三項創新,分別是「課程創新、服務創新及學習創新」。
    一、在學習創新方面:
    (一)學習手冊:台北市健言社以前是都是提供較零散的課程資訊,社友無法完整看到一期的學習全貌,我們在122期開課前即將各週課程大綱、預告、講師及總評介紹及T.M.訓練角色等內容完整記錄於學習手冊,作為學習準備,並讓社友能留下的成長記錄。
    (二)社友學習心得:「分享,造就更多的學習」,藉由122期老中青三代社友在期末分享他們的學習心得,作為這期總結回饋,特別是資深社友泉興及瑞蘭老師分享他們的健言之路,鼓勵社友們在健言社只要堅持下去,一定可以找到自己的一片天空。
    二、在課程創新方面:
    (一)將課前時段列為正式課程:「練習,造就更多的勇氣」,為了讓社友增加上台練習機會,以及提供資深社友擔任講師的舞台,122期將原本的熱身及大補帖時段19:00~19:30變成正式的課程-健言社小學堂,這個成效很好,我們也發現這個時段是讓社友提早來社團學習的重要關鍵。
    (二)推出優質創新課程:除了邀請社內講師瑞蘭,忠銘及劍鑫老師等開課外,並特別邀請林蕙蘭、黃執中及張永鍚等業界知名講師前來本社專題演講或週末課程,讓122期課程除了口才訓練外,還增加多元化的課程,提供社友的廣度與深度學習。
    三、服務創新:
    (一)課程預告:每週透過官網、facebook及E-MAIL發送課程預告及活動訊息,不只讓舊社友能知道社團動態,也讓一些新社友對每週上課主題有所認識了解,增加大家參與度。
    (二)成立T.M.顧問團:邀請前社長及資深社友擔任T.M.訓練顧問,作為新社友諮詢學習及請益對象,讓他們更快了解健言社T.M.訓練方式。
    (三)贅字記錄員:122期T.M.訓練增加” 贅字記錄員”,提醒上台社友要注意口頭禪及重覆賛字,有助於提昇口語表達的流暢度。
    (四)學習便利貼:除了當週講評及總評提供上台社友優缺點及建議外,另由T.M.顧問團的前社長及資深社友以便利貼方式,私下提供建議,鼓勵上台社友下次會更好。
    「二意」是指為社團留下二個歷史意義,分別是社團能見度高及招生人氣破表。
    一、社團能見度高:
    (一)利用多樣化的網路行銷手法,及課程資訊即時更新與網路報名快速回應,並利用facebook大量曝光台北市健言社課程及講師。造成在網路Google及Yahoo搜尋引擎關鍵字"口才訓練",台北市健言社總是名列前茅,增加社團能見度,報名人數迅速增加。
    (二)提供有關口才、學習、正面的文章、影片及圖片,讓大家認識台北市健言社,鼓勵大家克服恐懼,來健言社學習口才。同時也製作圖片及即時更新照片,將社團重大訊息迅速在網路更新,facebook粉絲人數從不到300人到現在555人,點閱率也創下近2,300人次觀看的佳績,打響台北市健言社品牌。
    二、招生人氣破表:
    (一)在四個月擔任社長期間,每週上課都有新社友加入,社友參與都很踴躍,還有友社家人熱情介紹社友給我們台北市健言社,連昨天我都還在捷運站開收據,122期招生繳費的社友,截至目前為止(1/13 20:30)共計134名,感謝大家的幫忙,也歡迎各位持續報名123期。
    (二)122期還有很特別的是社友從四面八方而來,除了大台北地區外,有遠從國外新加坡且年紀最小的國二生,以及從宜蘭、台中來參加的社友,未來台北市健言社成立分社,相信是指日可待的。
    自己走路,走出自己的路不簡單,還好這一路上有許多貴人相扶持及協助,謝謝社友及幹部們對我的支持,對於在122期因工作或家庭無法前來上課的社友們,總是持續關心支持社團,幫忙在facebook按讚及分享課程,並一再為我們加油打氣,在這裡只有深深的感謝再感謝,以表達我的誠摯謝意。
    擔任社長期間,我也結交到許多友社的好朋友,感謝友社的健言家人,除了介紹許多朋友前來參加台北市健言社外,還不吝於分享許多寶貴的經驗與作法,讓我擴大視野,並得以將社務作得更好。
    感謝社友們的熱情參與,讓我們在122期一起度過許多美好的時光,雖然過程艱辛不簡單,但也讓我們體驗了許多不一樣的學習與經驗,得到很好的佳績,我可以很驕傲的說,能在122期擔任社長,是一件令人非常開心及幸福的事。
    感謝有您們,讓我放大格局,看得更深更遠,決策更周詳謹慎,幫助我學習做到最好,堅持到最後,完成我的夢想目標。雖然對有些人來講或許不是大成就,但是對我來說卻彌足珍貴,完成自我目標的實現,讓我學會勇敢和堅持,在社長職務上了無遺憾,並有勇氣往下一個階段大步前進,相信一切都是最好的安排。
    今天又是另一個起點的開始,入健言寶山千萬不要空手而回,請大家繼續支持台北市健言社123期,謝謝大家!
    122期社長黃淑惠敬上/2013.1.13

    #79659
    個人頭像淑惠
    參與者

    最後統計結果,
    122期共有138位繳費社友,
    感謝所有幹部的幫忙!
    很開心123期的人氣持續漫延,
    有愈來愈多朋友加入台北市健言社,
    真好!

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